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インド法は、英米法の影響を強く受けつつ、インド特有の法制度(連邦法と州法の二重構造)や明文化されない慣習が交錯するため、許認可をはじめとする法規制やビジネス環境の地域差に応じた臨機応変な対応が必要です。また、日本企業のインドへの進出においては、労務を取り巻く独特の文化・習慣や未整備なインフラへの対策のほか、近時改正が著しい外資参入規制のように、時代の変化に伴う最新情報に基づく対応が求められます。 当事務所では、最新のインド法令・通達等の法令情報を、現地の官報等の公的情報源から定期的かつ綿密に確認し、インド各地方の複数の法律事務所等と密接な提携関係を有し、地域や業界の特性に応じた複眼的な支援を提供しております。 たとえば、日本企業によるインド企業との合弁、会社設立、インドからの撤退、外資参入及び外貨送金に関する規制のほか、許認可取得手続(輸出入規制、環境規制、事業ライセンス)の支援、インド競争法、金融規制等の経済規制法に関する支援、インドにおける労働関連法規や労務管理に関する助言、インド企業との契約(ジョイント・ベンチャー、技術移転、生産・販売委託、知財ライセンス等)交渉支援、インド企業との紛争の予防及びインド国内外での訴訟・仲裁による合理的な紛争解決支援を提供しています。

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